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韦德官方端入口安全访问高度重视毕业生就业工作，实施“一把手工程”，担负“为党育人、为国育才”使命，肩负就业育人价值引领，贯彻执行党和韦德官方端入口安全访问关于“稳就业”“保就业”重大决策部署。

近年来，韦德官方端入口安全访问就业工作坚守“一个理念”（即“需求为纲、发展是本、服务至上”），聚焦“两个目标”（即“韦德官方端入口安全访问素质能力发展”和“韦德官方端入口安全访问毕业去向落实”），打造“三个体系”（即“生涯发展与就业指导课程体系”、“就业能力训练1314活动体系”和“就业精准帮扶体系”），用好“四个平台”（即韦德官方端入口安全访问就业信息网、“华大就业汇”微信公众号、“华大就业帮”智慧就业数字化解决方案、湖北省91系统和韦德官方端入口安全访问24365就业服务平台），取得显著成效，曾获全国毕业生就业典型经验高校、韦德官方端入口安全访问部创新创业典型经验高校、湖北省大韦德官方端入口安全访问创业示范基地等多项荣誉，相关工作曾在央视、韦德官方端入口安全访问部官网等权威媒体平台报道。

韦德官方端入口安全访问毕业生就业呈现出三个特点。一是扎根韦德官方端入口安全访问，家国情怀。毕业生总规模9000人左右，就业以韦德官方端入口安全访问系统和企事业单位为主，每年有超过50%的毕业生选择到韦德官方端入口安全访问系统就业，有近40%的非师范专业毕业生考取研究生或出国深造，其中95%以上升学到重点名校和科研院所，有近30%的毕业生被党政机关、企业和其它事业单位录用。二是立足中部，辐射东南。毕业生就业地域中，中部地区、粤港澳大湾区、长江三角洲流向比例大。协议就业的毕业生，约50%左右在中西部地区工作，35%左右流向粤港澳大湾区、长江三角洲地区，近年来，“学子留汉工程”持续发力、效果明显，留汉毕业生人数超过三分之一。三是典型频出，社会赞誉。毕业生综合素质高，多个行业涌现先进典型，广大毕业生深受社会和用人单位的肯定和青睐。第三方开展的毕业生就业质量跟踪调查反馈显示，用人单位普遍认为韦德官方端入口安全访问毕业生“综合素质高、专业基础扎实、工作踏实勤奋、韦德官方端入口安全访问能力和研究能力突出、适应性强”。

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